描述

学生建立了对构成组织的知识基础的概念性理解, 组织中的人类行为, 学校的改善. 学生学习当前的管理理论, 行为科学研究对解决行政问题的贡献, 以及理论取向对学校改进的影响. 组织氛围与文化, 社会化与人类行为, 决策是关键主题. 课程重点包括学习有助于学校改进的组织质量的各个方面,以及识别和解决阻碍组织功能障碍的策略.

授课时间:3小时.00 实验时间:0总学时:3小时.00

学期